Job shadowing program - Promoting women in STEM

  • P Proyecto/programa

? Estatus de actividad: Desconocido

Información clave

El programa Job Shadowing, puesto en marcha en mayo de 2023, introdujo a 40 estudiantes de secundaria (30 mujeres y 10 hombres) de 27 escuelas de cuatro regiones en las carreras del sector energético. Facilitado por el Junior Achievement Institute, los estudiantes realizaron prácticas durante 10 días en 10 empresas públicas y privadas. El objetivo del programa es animar a los jóvenes, sobre todo a las mujeres, a seguir carreras relacionadas con las ciencias, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas (STEM) y abordar las disparidades de género en este campo.

Apoyado por el Ministerio de Recursos Naturales y Energía de Eswatini (MNRE), en colaboración con la Oficina del Viceprimer Ministro, la Compañía Eléctrica de Eswatini y el Ministerio de Educación y Formación, el programa dota a los estudiantes de habilidades prácticas en el lugar de trabajo y confianza profesional. Los becarios aprendieron procedimientos de oficina, técnicas de comunicación y perspectivas profesionales.

La iniciativa sirve de modelo de asociación público-privada, promueve la igualdad de género y fomenta una aplicación más amplia en todos los sectores y países. En vista de su éxito inicial, el programa continuará con una segunda promoción prevista para el próximo curso académico.

Los estudiantes expresaron una experiencia transformadora, desafiando conceptos erróneos sobre las mujeres en STEM y fomentando aspiraciones para salvar las brechas de género en el sector de la energía.


Gobiernos ejecutores principales

Eswatini

Ubicación(es)

África Subsahariana

Eswatini

Afiliación gubernamental

Programa afiliado al gobierno

Años

2023 -

Socio(s)

Not applicable or unknown

Afiliación ministerial

Ministerio de Recursos Naturales y Energía de Eswatini (MNRE), en colaboración con la Oficina del Viceprimer Ministro, la Compañía Eléctrica de Eswatini y el Ministerio de Educación y Formación.

Financiador(es)

Respuesta ante la COVID-19

Desconocido

Alcance geográfico

Nacional

Cumple con los criterios de educación transformadora de género de la CTE  

Áreas de trabajo Volver arriba

Áreas educativas

Otro
  • Transición de la escuela al trabajo
Habilidades
  • CTIM

Áreas transversales

  • Igualdad de género

Participantes del programa

Público(s) objetivo(s)

Niñas escolarizadas, Niños escolarizados

Edad

Not applicable or unknown

Estatus de matriculación escolar

Not applicable or unknown

Nivel escolar

  • Secundaria baja
  • Secundaria alta

Otras poblaciones alcanzadas

Not applicable or unknown

Los participantes incluyen

Not applicable or unknown

Enfoques del programa Volver arriba

Aprendizaje mientras se trabaja
  • prácticas/pasantía
Entorno político / jurídico
  • Alianzas público-privadas

Objetivos del programa Volver arriba

Objetivos educativos

  • Se promueve la paridad de género y la no discriminación en todas las materias y niveles educativos.

Objetivos transversales

  • Aumento de la capacidad de acción y el empoderamiento.
  • Cambios en las normas sociales.